A. PENDAHULUAN
Untuk melahirkan seorang pemimpin yang berdedikasi tinggi, mengerti dan cepat tanggapterhadapsetiap permasalahan yang timbul, tidaklah mudah, karena mereka tidak hanya dituntutmemiliki kecerdasan dan kecakapan, tetapi juga harus memiliki jiwa kepemimpinan, rasa tanggungjawab yang besar, dapat menjadi panutan dan mengayomi terhadap masyarakat yang dipimpinnya.Demikian juga dengan Pengurus Organisasi Siswa Intra Sekolah (OSIS) SMK Negeri 1 Gombongyang pada bulan ini telah habis masa jabatannya dan harus diganti dengan kepengurusan yang baru .Untuk menghasilkan pemimpin yeng sesuai dengan harapan tersebut di atas, maka digunakanlahsuatu mekanisme pemilihan pemimpin yang demokratis dan legitimit sehingga dapat diterima olehsemua anggotanya.
Dengan momentum ini diharapkanakan lahir kader-kader pengurus OSIS yang berpotensidan mampu membawa OSISSMK Negeri 1 Gombong ke arah yang lebih baik, kreatif, inofatif danpenuh dengan kegiatan- kegiatan yang bermanfaat bagi anggotanya.
B. DASAR KEGIATAN
1. Pancasila sila ke-4
2. UUD 1945 pasal 28
3. AD /ART OSIS SMK Negeri 1 Gombong
4. Rapat Kerja OSIS tanggal 17 Oktober 2008
C. TUJUAN
D. TEKNIK PELAKSANAAN
1. RAPAT KELAS
Rapat kelas bertujuan untuk memilih 2 orang wakil dari masing-masing kelas yang akan
mewakili kelasnya dalam pembentukan pengurus OSIS dan rapat-rapat OSIS selanjutnya.
2.RAPAT PERWAKILAN KELAS
Rapat perwakilan kelas untuk memilih dan mengajukan calon pengurus OSIS,pengurusROHIS dan Majelis Perwakilan Kelas periode 2008 / 2009 guna membahas aturan dan tatacara pemilihan, membahas dan mengesahkan laporan pertanggung jawaban(LPJ) pengurusOSIS lama / periode 2007 / 2008.
3. PEMUNGUTAN SUARA
Pemungutan suara dilakukan oleh seluruh anggota OSISSMK Negeri 1 Gombong yangdigunakan untuk menentukan posisi ketua umum, ketua 1, ketua 2, sekretaris umum,sekretaris 1, sekretaris 2, bendahara 1 dan bendahara 2. Petunjuk teknis dan tata carapemungutan suara dibuat dan disepakati bersama oleh Majelis Perwakilan Kelas. PelaksanaPemungutan suara dari persiapan sampai dengan hasil akhir dilaksanakan oleh pengurusharian MPK dibantu oleh seksi-seksi yang ditunjuk dari anggota MPK.
4. SEKSI-SEKSI
Seksi-seksi dalam Susunan Organisasi OSIS di tunjuk dan diangkat oleh Ketua UmumOSIS dengan memperhatikan saran dari pengurus harian OSIS lainnya yang jumlahnyadisesuaikan dengan kebutuhan organisasi
5.PELANTIKAN DAN SERAH TERIMA JABATAN
Untuk mengesahkan kepengurusan yang baru terbentuk di adakan pelantikan pengurusoleh Kepala Sekolah sekaligus diadakan serah terima jabatan dari pengurus lama ke pengurusbaru.
E. HASIL KEGIATAN
2.Selasa, 21 Oktober 2008
a.Pengisian Formulir Pendaftaran
3.Rabu – Kamis, 22-23 Oktober 2008
a.Melengkapi Berkas Pendaftaran Seleksi Tes Tertulis
b. Wawancara untuk mendapatkan 8 calon yang akan duduk dalam pengurusan harian yang
akan dipilih dalam pemungutan suara.
4.Jum’at,24 Oktober 2008
a.Pengumuman hasil seleksi calon pengurus osis dan rohis 2008/2009.
5.Sabtu-selasa, 25-28 Oktober 2008
a. Persiapan kampanye bagi 8 calon pengurus inti OSIS 2008/2009.
6.Rabu, 29 Oktober 2008
a. Calon Pengurus OSIS (8 orang) berkampanye menyampaikan visi misi dan Program
Kerjanya
7.Kamis, 30 Oktober 2008
a. Pemungutan Suara Untuk memilih Ketua Umum dan susunan Pengurus HarianDilaksanakn Oleh seluruh anggota OSIS Menurut aturan dan tata cara yang disepakatioleh MPK.
b. Penghitungan Suara untuk memilih Ketua Umum, Ketua 1, Ketua 2, Sekretaris Umum,
Sekretaris 1, Sekretaris 2, Bendahara 1 dan Bendahara 2
8.Jum’at, 31 Oktober 2008
a. Ketua Umum terpilih dan Pengurus Harian terpilih membentuk seksi-seksi sesuai dengan
kebutuhan Organisasi.
9.Sabtu, 01 November 2008
a. Pengurus harian terpilih membentuk kelengkapan pengurus ROHIS sesuai kebutuhan
organisasi.
10. Senin, 03 November 2008
a. Memeriksa dan mengesahkan LPJ Pengurus OSIS dan ROHIS masa bhakti 2007/2008.
11. Selasa-Jumat, 04-07 November 2008
a. Pengurus OSIS dan ROHIS terpilih membentuk program kerja.
12. Sabtu, 08 November 2008
a. Pelantikan seluruh Pengurus OSIS dan ROHIS baru oleh Kepala Sekolah dan Serah
Terima Jabatan.
2. Pelaksanaan Administrasi Kegiatan
3. Pelaksanaan Administrasi Keuangan
a.Buku kas harian OSIS :kura ng
b.Buku kas harian Rohis :baik
4. Penilaian
Dari hasil pemeriksaan A, B, dan C, dapat disimpulkan bahwa :
Jumlah program kerja
30 x 100 % =90.91 %dengan predikat A ( Amat Baik).
33
5.Saran – Saran
1.Untuk pengurus osis baru masa bhakti 2008/2009 sebaiknya jangan menunda-nunda tugas
dan kewajibannya.
2.Kuatkan kerjasama agar program kerja yang terencana dapat berjalan degan baik.
3.Pandai-pandailah mengatur waktu tugas dan kewajiban sebagai siswa sekolah dan sebagai
pengurus OSIS atau ROHIS.
F. PENUTUP
Demikian Laporan Agenda Kegiatan ReorganisasiPengurus OSIS SMK Negeri 1Gombong periode 2007 / 2008 ke 2008 / 2009 dengan harapan akan lahir kader-kader pemimpinyang berdedikasi tinggi, terampil, kreatif, inovatif, jujur, berbudi pekerti luhur yang padagilirannya akan membawa OSIS SMK Negeri 1 Gombong ke arah yang lebih baik.Penuh dengankegiatan yang bermanfaat dan maju.Amin… yaa robbal ‘aalamiiin.
Gombong , 07November 2008
Ketua MPK Sekertaris
Sigit Kadarisman Tohari
NIS 1683 NIS 1727
sumber : http://www.scribd.com/doc/13823367/Laporan-Ket-MPK-Plantikan-Osis